问题补充说明:就不知道怎么解决。下个星期一来上班?我来公司有半年多了?,是不是老大以及老板。朋友们?。之前他有跟我说过?。害怕出问题。。每次做的事情都要害怕出问题,想让我走人,招聘一个新人。这个新人很厉害无论是日语还是工作能力。他说给我分担工作以及处理SMT的事情。我之前问过为什么要找人。没有想到这么快就找到了。这个是我老大跟我说的?可郁闷了。要跟老大确认不敢自己做主。如果遇到大问题。每天都挺忙但是总是没有什么成就感。我们部
一、学无止境。学习内容主要包含三个分类:
(一)文化基础知识积累;
(二)社会、人际关系经验积累;
(三)专业技能知识。
二、用心观社工斯精次雨示察。观察上司、优秀的同植针事的工作技巧,有意识地总结自身问题,找到提升的途径。
三、积极进取。机会越多,锻炼越多,在工作中提升。
四、独立承担。摆脱对他人的依赖,自己独立发现并解决问题,这是非常重要的自我提升过程。
五、参加培训。选择优质的教育、培训机构,听君送奏一席话,胜读十年书。
六、理想指引。没有长远的追求,就不会产生永续前进的动力。学习与提高也是如此。
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