T12 (Talents 12) 人才测评系统，根据15岁以上健康心理人群的内在能力和唤友素质（心理类型、个人特质、动机需求、职业期许和自我认知等分析）总结出不同类型人群在枝迹不同职业领域中和搭槐的特点，主要包括12种典型职业方向：t1 事务型、t2 操作型、t3 技能型、t4 规划型、t5 发明型、t6 艺术型、t7 人文型、t8 服务型、t9 交际型、t10 影响型、t11 开拓型、t12 管控型，每种职业方向各有特点，并没有优劣之分
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