相信大部分人在上学的时候都希望当上班干部吧，班干部作为老师的左膀右臂，经常会受到老师的器重，在班级内也拥有着很大的权力，不仅可以拓展自己的社交能力，还可以锻炼自己的管理能力，可谓是一举多得。然而班干部的数量实在有限，一个岗位往往会有多个学生进行竞争，竞争成功会感到高兴，如果失败也会失落不已，甚至还会制造出一些矛盾。这样的例子也是时有发生，往往出事了才会引起大家重视，那么怎么才能避免这种“矛盾”呢？
而四川有一个班级做法就很不错，一个班级内62名学生都是班干部，每个学生都发挥着自己的作用，每个人都有着明确的分工，这个做法是值得提倡的。老师简单的一个举动，会让学生们感到满足感，感觉到每个人都是班级不可或缺的一部分，无论是对于班级凝聚力还是管理，都有着很多好处。
这样一来，这些“班干部”们个个干劲十足，也不会有同学会因为没当上班干部而感到失落，是一种学生人人平等的做法。这个阶段的学生们很容易会出现一些心理问题，都处于青少年时期，性格上喜爱争强好胜，如果竞选班干部失败，很可能会使自己失落好几天，从而影响到学习，那时就得不偿失了。
管理也是一门学问，不仅仅存在于职场当中，更存在于学校当中，在日常管理时要尽可能地考虑到每个学生，这样才是负责任的表现。每个人都有着一颗脆弱的心，都渴望被其他人重视，学生自然不会例外。这种方法值得在更多地方开展起来，起到的影响也是很广泛的，不知道大家都是怎么看待的呢？欢迎在评论区留言评论。
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