内推是企业重要招聘渠道之一。因为获客简历成本低，且内推人员团队融入性好，在国内外大厂招聘中都相当盛行。一般企业做内推，方式单一，效果追踪，配套激励都不完备。那怎样用daydao ATS这类小工具帮助企业做内推呢？以下揭晓。
daydao内推支持网页端和移动端。但活动的创建主要在PC端完成，移动端主要在分享传递内推信息。登录daydao ATS后，选择内推管理，就可以开始添加内推活动。
在内推活动创建界面，可以自定义内推活动名称、banner（PC端+移动端）、内推职位等信息。系统自带banner图预览、规格尺寸说明，上传图片时自带裁剪功能。职位也可以一键选择常见职位类型、部门等。
设置好后，在线可以直接预览电脑端和手机端效果，方便随时调整。
当后台已经设置好，可以分享内推官网到各个渠道。朋友圈，社群也可以实现裂变式曝光。展现雇主品牌和招聘信息的同时，可以一键投递简历，也可以认证后生成专属的内推页面，实现全民皆伯乐。针对校园招聘，还有“校招大使”角色。
完成内推动作，可以查看自己的内推数据及奖励机制，方便后续跟进。为了鼓励内推，还支持内推排行榜。
标签：daydao,ATS
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